Die dritte Ausgabe des ZP Digital Experience Day steht an. Im Fokus am Dienstag, den 08. Juli steht das Thema Umgang mit Low-Performern und toxischen Teammitgliedern.
Konfliktmut und Manuela sind überzeugt:
Echtes Teamwork (1+1=3) ermöglichen. Das kann ein wahrer Kraftakt werden, wenn Leistungsabfall, Rückzug oder destruktives Verhalten das Miteinander belasten.
In diesem interaktiven Workshop nähern wir uns dem Thema Low Performance und toxischem Verhalten aus einem anderen Blickwinkel: Bedürfnisorientiert und deeskalierend. Reale Beispiele aus dem Mediationsalltag machen die praktische Anwendung klar. Als Führungskraft oder HR-Partner wollen wir in der Regel nicht nur Probleme lösen, sondern auch Vertrauen stärken und Arbeitsbeziehungen langfristig klären und stabilisieren.
- Wie schaffe ich das konkret?
- Muss ich dafür alle integrieren?
- Wer trifft wann und warum welche (klare) Entscheidungen?
Durch Perspektivwechsel, Reflexion und einem neuen Werkzeug im antitoxinen Führungs-Koffer werden wir diese Fragen beantworten können.
Über diesen Link kannst du dir ein kostenfreies Ticket sichern:
